5 argumentów
Jak oszczędzić do 5 godzin pracy HR miesięcznie?
Personalizowane wiadomości w tomHRM
Jak wykorzystać system HR do poprawy programu poleceń pracowniczych
4 sposoby na usprawnienie programu referencyjnego
5 sposobów na oszczędność dzięki aplikacji HR
Aplikacja HR i Światowy Dzień Oszczędzania
Obieg wniosku urlopowego – jak powinien wyglądać?
Projektujemy obieg wniosków urlopowych.
Jak stworzyć silne hasło w aplikacji?
Po co i jak tworzyć silne hasło w aplikacji (również tomHRM).
Bezpieczne hasło w aplikacji tomHRM
Sprawdzanie poziomu bezpieczeństwa hasła w czasie rzeczywistym.
Firma szkoleniowa Certes wybiera system tomHRM do ocen 180/360 i ankiet pracowniczych
System tomHRM służący do zarządzania miękkimi obszarami HR został doceniony przez firmę szkoleniową Certes, dla której zakończyliśmy wdrażanie oprogramowania w obszarze dwóch funkcjonalności:
- System ocen pracowniczych 180/360
- System ankiet pracowniczych
HR i roboty – razem czy osobno?
Automatyzacja w HR to już fakt. Nie da się przed nią uciec, choć część specjalistów HR obawia się tego, że roboty zabiorą im pracę. Czy faktycznie sztuczna inteligencja w HR to zagrożenie dla „ludzkiego podejścia” do zarządzania pracownikami? Jak może wyglądać praca działu HR jeśli automatyzacja zostanie przeprowadzona efektywnie?