Onboarding pracowników

Usprawnij i zautomatyzuj proces onboardingu pracowników do firmy,
usystematyzuj przekazywanie wiedzy

Załóż konto testowe

Umów prezentację online

Dołącz do grona zadowolonych klientów

Odkryj główne funkcje tomHRM
i usprawniaj

Proces onboardingu

Platforma tomHRM wspiera w osiąganiu celów stawianym pracownikom, zespołom, działom i całej organizacji.

Odrębne ścieżki dla stanowisk

Twórz dowolne ścieżki onboardingowe i przypisuj je do stanowisk

Różne typy kroków

Przypisuj kroki jakie ma wykonać nowy pracownik, jego przełożony lub dowolna osoba w firmie.

Automatyczne przydzielanie zadań

Ustawiaj reguły przypisywania zadań do nowego pracownika, przełożonego lub innych pracowników

Prosta aktualizacja postępu

Treści i dokumenty

Twórz dowolne strony z informacjami i dokumentami

Powiadomienia e-mail

Powiadomienia i alerty wysyłane do pracowników zaangażowanych w proces.

Monitor postępów

Monitoruj postęp realizacji ścieżki. Zestawienia dostępne dla przełożonego i działu HR.

Integracja z ATS

czytaj więcej

Kalendarz pracownika

Kalendarz pracownika posiada wszystkie zadania do wykonania w ramach onboardingu jak i poza nim.

Integracja z Google / Office365

Synchronizacja kalendarza pracownika z Google Calendar lub Ofice365.

…oraz funkcje bazowe tomHRM

Dokumenty i notatki

Przechowywanie różnych dokumentów i notatek w profilu pracownika.

Self Service

Profil pracownika ze wszystkimi najważniejszymi informacjami. Dostęp do aktualizacji własnych danych.

Baza pracowników

Wyszukiwarka pracowników. Raporty. Import/Eksport. Integracja z systemem kadrowym. LDAP. SAML.

Role i uprawnienia

Definiowanie dowolnych uprawnień dla pracowników do platformy.

Doapsowanie wizualne

Ustawianie logo i nazwę firmy, kolor menu, format daty, strefa czasowa.

API

Integracja z API, aktualizacja, pobieranie danych.

Bezpieczeństwo

Przeczytaj więcej o bezpieczeństwie

czytaj więcej

GDPR

Spełnia wymogi GDPR

Program onboardingowy

Testuj bezpłatnie przez 30 dni

Załóż konto testowe

Umów prezentację

Rekomendacje naszych użytkowników

4.7 / 5

Gorąco polecam współpracę z tomHRM. Jesteśmy bardzo zadowoleni z modułu ewidencja czasu pracy. Bezproblemowo zintegrowaliśmy się ze wszystkimi procesami biznesowymi. Ciągłe aktualizacje powodują, że narzędzie w naprawdę szybkim tempie rozwija się. To jest imponujące.

Maciej Jochym, Dyrektor Departamentu HR Alior Leasing

System przyjazny dla użytkownika, bardzo przydatny (zwłaszcza ATS!), ze świetnym wsparciem. Wszystkie sugestie klienta dotyczące usprawnień brane są pod uwagę i są często wdrażane – to ogromna zaleta.

Karolina Baljon - Macher, HR Business Partner Komunikacja Plus

Wybraliśmy kilka modułów tomHRM, aby kompleksowo zarządzać miękkim HR. Jest to wygodne nie tylko dla naszego działu HR, ale również dla wszystkich pracowników SentiOne. Każdy z pracowników korzysta z platformy w celu uzyskania dostępu do swoich danych oraz efektywniejszego zarządzania czasem i rozwojem.

Karolina Łazęcka, HR Manager SentiOne

tomHRM oszczędza czas i pieniądze. Sterta papieru zniknęła i wszystko zostało zdigitalizowane. Możesz dostosować produkt tak, aby wyglądał jak lubisz. Wszystkie potrzebne dokumenty i informacje znajdują się w jednym miejscu, a dostęp do nich jest bardzo łatwy. Witamy w nowym i sprawnym sposobie pracy!

Karoline Johansen Crew

Karolina Baljon - Macher, HR Business Partner Komunikacja Plus

Realizuje cele oraz pomaga w zadaniach administracyjnych HR bez dużych nakładów na projekty wdrożeniowe przy stosunkowo niewielkim budżecie i nakładzie pracy. System TomHRM pomaga zespołom zarządzającym skupić się na rozwoju biznesu, na czym zasadniczo powinna koncentrować się społeczność startupów.

Krzysztof Piernicki, CFO APS Systems

Dzięki tomHRM ATS z powodzeniem zautomatyzowaliśmy przetwarzanie wniosków kandydatów w procesie rekrutacji.