Case study Release tomHRM System HR Usprawnienia tomHRM Wiedza HR Wskaźniki HR

15 emocji w życiu rekrutera

Życie rekrutera zdecydowanie nie jest nudne 

Kiedy po opublikowaniu ogłoszenia czekasz na CV

 

Kiedy okazuje się, że jest klęska urodzaju

Ale większość do niczego się nie nadaje

Kiedy wysyłasz ręcznie 53.cie potwierdzenie dodania kandydata do bazy (bo nie masz ATS’a:)

Kiedy idziesz do CEO z prośbą by uwzlędnił w budżecie system ATS

Kiedy kandydat nie odbiera maila / telefonu

albo kiedy odbiera tam, gdzie nie powinien

Kiedy kandydat się spóźnia

Kiedy kandydat opowiada o swoch dziwnych hobby

Kiedy widzisz, że kandydat kłamie na rozmowie

I kiedy widzisz, że pogrąża się coraz bardziej

Kiedy znalazłeś idealnie dopasowanego kandydata

Ale nie podoba się managerowi

Kiedy pytasz kandydata o oczekiwania finansowe i liczysz na to, że nie będą za wysokie

Kiedy kandydat prosi o umotywowanie odmowy

Kiedy wreszcie masz swój ATS

Jeszcze nie masz? Zamów demo 🙂

ENNOVA  Sp. j. przesyła pliki cookie, by analizować ruch w tej witrynie oraz zapamiętać ustawienia i twoje wybory. Informacje o tym, jak korzystasz z tej witryny opisane są w Polityce prywatności.
I agree to and accept that ENNOVA Sp. j. will collect, make automatic decisions about, analyze and catalog information about Internet electronic addresses which have connected with the device I have used, information about the type of the device I have used, including the type and version of software installed on the device, for the purpose of determining my Internet activities (the user profile). Automatic decision-making does not involve sensitive data. The agreement is in force for the period when it is legally binding, or until a Party withdraws from the agreement. Withdrawing from the agreement shall result in removing the user’s profile.